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[國際稅收] 《關(guān)于非居民企業(yè)派遣人員在中國境內(nèi)提供勞務(wù)征收企業(yè)所得稅有關(guān)問題的公告》

2085 2 樓主
發(fā)表于 2019-11-29 15:59:16 | 只看樓主 閱讀模式
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國家稅務(wù)總局公告2013年第19號

《關(guān)于非居民企業(yè)派遣人員在中國境內(nèi)提供勞務(wù)征收企業(yè)所得稅有關(guān)問題的公告》

2013年5月6日  


  根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》及其實施條例、中國政府對外簽署的避免雙重征稅協(xié)定(含與香港、澳門特別行政區(qū)簽署的稅收安排,以下統(tǒng)稱稅收協(xié)定)以及《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)(中華人民共和國政府和新加坡共和國政府關(guān)于對所得避免雙重征稅和防止偷漏稅的協(xié)定及議定書條文解釋)的通知》(國稅發(fā)〔2010〕75號)等規(guī)定,現(xiàn)就非居民企業(yè)派遣人員在中國境內(nèi)提供勞務(wù)征收企業(yè)所得稅有關(guān)問題公告如下:
    一、非居民企業(yè)(以下統(tǒng)稱“派遣企業(yè)”)派遣人員在中國境內(nèi)提供勞務(wù),如果派遣企業(yè)對被派遣人員工作結(jié)果承擔部分或全部責任和風險,通??己嗽u估被派遣人員的工作業(yè)績,應(yīng)視為派遣企業(yè)在中國境內(nèi)設(shè)立機構(gòu)、場所提供勞務(wù);如果派遣企業(yè)屬于稅收協(xié)定締約對方企業(yè),且提供勞務(wù)的機構(gòu)、場所具有相對的固定性和持久性,該機構(gòu)、場所構(gòu)成在中國境內(nèi)設(shè)立的常設(shè)機構(gòu)。
    在做出上述判斷時,應(yīng)結(jié)合下列因素予以確定:
    (一)接收勞務(wù)的境內(nèi)企業(yè)(以下統(tǒng)稱“接收企業(yè)”)向派遣企業(yè)支付管理費、服務(wù)費性質(zhì)的款項;
    (二)接收企業(yè)向派遣企業(yè)支付的款項金額超出派遣企業(yè)代墊、代付被派遣人員的工資、薪金、社會保險費及其他費用;
    (三)派遣企業(yè)并未將接收企業(yè)支付的相關(guān)費用全部發(fā)放給被派遣人員,而是保留了一定數(shù)額的款項;
    (四)派遣企業(yè)負擔的被派遣人員的工資、薪金未全額在中國繳納個人所得稅;
    (五)派遣企業(yè)確定被派遣人員的數(shù)量、任職資格、薪酬標準及其在中國境內(nèi)的工作地點。
    二、如果派遣企業(yè)僅為在接收企業(yè)行使股東權(quán)利、保障其合法股東權(quán)益而派遣人員在中國境內(nèi)提供勞務(wù)的,包括被派遣人員為派遣企業(yè)提供對接收企業(yè)投資的有關(guān)建議、代表派遣企業(yè)參加接收企業(yè)股東大會或董事會議等活動,均不因該活動在接收企業(yè)營業(yè)場所進行而認定為派遣企業(yè)在中國境內(nèi)設(shè)立機構(gòu)、場所或常設(shè)機構(gòu)。
    三、符合第一條規(guī)定的派遣企業(yè)和接收企業(yè)應(yīng)按照《非居民承包工程作業(yè)和提供勞務(wù)稅收管理暫行辦法》(國家稅務(wù)總局令第19號)規(guī)定辦理稅務(wù)登記和備案、稅款申報及其他涉稅事宜。
    四、符合第一條規(guī)定的派遣企業(yè)應(yīng)依法準確計算其取得的所得并據(jù)實申報繳納企業(yè)所得稅;不能如實申報的,稅務(wù)機關(guān)有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定核定其應(yīng)納稅所得額。
    五、主管稅務(wù)機關(guān)應(yīng)加強對派遣行為的稅收管理,重點審核下列與派遣行為有關(guān)的資料,以及派遣安排的經(jīng)濟實質(zhì)和執(zhí)行情況,確定非居民企業(yè)所得稅納稅義務(wù):
    (一)派遣企業(yè)、接收企業(yè)和被派遣人員之間的合同協(xié)議或約定;
    (二)派遣企業(yè)或接收企業(yè)對被派遣人員的管理規(guī)定,包括被派遣人員的工作職責、工作內(nèi)容、工作考核、風險承擔等方面的具體規(guī)定;
    (三)接收企業(yè)向派遣企業(yè)支付款項及相關(guān)賬務(wù)處理情況,被派遣人員個人所得稅申報繳納資料;
    (四)接收企業(yè)是否存在通過抵消交易、放棄債權(quán)、關(guān)聯(lián)交易或其他形式隱蔽性支付與派遣行為相關(guān)費用的情形。
    六、主管稅務(wù)機關(guān)根據(jù)企業(yè)所得稅法及本公告規(guī)定確定派遣企業(yè)納稅義務(wù)時,應(yīng)與被派遣人員提供勞務(wù)涉及的個人所得稅、營業(yè)稅的主管稅務(wù)機關(guān)加強協(xié)調(diào)溝通,交換被派遣人員提供勞務(wù)的相關(guān)信息,確保稅收政策的準確執(zhí)行。
    七、各地在執(zhí)行本公告規(guī)定對非居民企業(yè)派遣人員提供勞務(wù)進行稅務(wù)處理時,應(yīng)嚴格按照有關(guān)規(guī)定為派遣企業(yè)或接收企業(yè)及時辦理對外支付相關(guān)手續(xù)。
    八、本公告自2013年6月1日起施行。本公告施行前發(fā)生但未作稅務(wù)處理的事項,依據(jù)本公告執(zhí)行。
    特此公告。
    分送:各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局。

    國家稅務(wù)總局
    2013年4月19日


鏈接:http://www.chinatax.gov.cn/n810341/n810765/n812146/n812348/c1081624/content.html 
發(fā)表于 2019-11-29 15:59
每天在稅務(wù)的學習上前進一小步!

評論2

沙發(fā)
縱橫四海樓主Lv.10 發(fā)表于 2019-11-29 16:00:21 | 只看Ta
關(guān)于《非居民企業(yè)派遣人員在中國境內(nèi)提供勞務(wù)征收企業(yè)所得稅有關(guān)問題的公告》的解讀
2013年05月06日 來源:國家稅務(wù)總局辦公廳

    《國家稅務(wù)總局非居民企業(yè)派遣人員提供勞務(wù)征收企業(yè)所得稅有關(guān)問題的公告》(“公告”)根據(jù)企業(yè)所得稅法的有關(guān)規(guī)定,旨在明確非居民企業(yè)派遣人員提供勞務(wù)構(gòu)成機構(gòu)、場所履行企業(yè)所得稅納稅義務(wù)等問題。為幫助稅務(wù)機關(guān)和納稅人更好地理解和掌握這一文件,現(xiàn)對公告的發(fā)文背景和主要內(nèi)容解讀如下:
    一、發(fā)文背景
    自2008年1月1日實施新企業(yè)所得稅法以來,各地稅務(wù)機關(guān)國家稅務(wù)部門對于非居民企業(yè)所得稅管理加大了力度,政策掌握和執(zhí)行也逐漸規(guī)范化。近年來,部分基層稅務(wù)機關(guān)反映,非居民企業(yè)向境內(nèi)企業(yè),主要是其關(guān)聯(lián)企業(yè),派遣人員擔任境內(nèi)企業(yè)高管或其他技術(shù)職務(wù),并由境內(nèi)企業(yè)向該境外企業(yè)支付派遣人員的工資、薪金,以及管理費等費用,在此情形下,非居民企業(yè)是否構(gòu)成在中國境內(nèi)設(shè)立機構(gòu)、場所難以把握,由于此類外派模式較普遍存在于外國企業(yè)在中國投資的企業(yè)中,而企業(yè)所得稅法、實施條例及相關(guān)文件對此僅有原則性的規(guī)定,基層稅務(wù)機關(guān)、納稅人和稅務(wù)代理機構(gòu)普遍希望稅務(wù)總局發(fā)文予以明確,在稅務(wù)總局網(wǎng)站在線納稅咨詢問答中,也有不少納稅人提出這一問題。
    為從技術(shù)上解決這一反映比較集中的問題,體現(xiàn)稅法執(zhí)行的公正性和確定性,并使管理規(guī)則具備可操作性,我們就相關(guān)問題,如提供勞務(wù)的派遣模式、費用支付模式開展了廣泛的調(diào)研,并對形成的初稿征求稅務(wù)機關(guān)、納稅人和稅務(wù)代理機構(gòu)的意見,吸收了他們的合理意見和建議,歷時一年多,經(jīng)過多次修改成稿。
    非居民企業(yè)派遣人員提供勞務(wù)稅收問題的復(fù)雜性,在于被派遣人員與境內(nèi)企業(yè)和境外派遣企業(yè)之間的管理、責任和款項支付性質(zhì)等關(guān)系難以厘清,特別對于派遣人員在境內(nèi)擔任高管等公司職務(wù)的情形下認定更加困難。從整體而言,此類行為涉及企業(yè)所得稅、營業(yè)稅和個人所得稅的問題;從企業(yè)所得稅角度來說,稅收協(xié)定締約國對方居民(中國的非居民)是否負有納稅義務(wù),除需要判定其是否構(gòu)成機構(gòu)、場所外,還應(yīng)判定是否構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)。為提高文件的針對性和可操作性,本公告主要從企業(yè)所得稅法和稅收協(xié)定角度明確構(gòu)成機構(gòu)、場所和常設(shè)機構(gòu)的判定標準、參考因素和相關(guān)管理程序,其他稅種或涉及稅收協(xié)定的問題仍遵循相關(guān)法規(guī)規(guī)定或應(yīng)另發(fā)文明確。
    二、公告主要解決的問題
    判定非居民企業(yè)派遣人員在境內(nèi)提供勞務(wù)納稅義務(wù)的難點在于確定外派人員的工作性質(zhì),由于通常情況下,外派人員受非居民企業(yè)派遣,與非居民企業(yè)的雇傭關(guān)系并不解除,在派遣期間主要在境內(nèi)企業(yè)從事管理、技術(shù)等方面的工作,因此,在派遣期間外派人員是作為非居民企業(yè)雇員為非居民企業(yè)提供勞務(wù),還是屬于境內(nèi)企業(yè)雇員為境內(nèi)企業(yè)提供勞務(wù),稅企雙方存在較大爭議,如果屬于前者,則非居民企業(yè)構(gòu)成在境內(nèi)設(shè)立機構(gòu)場所。因此,確定外派人員是否屬于非居民企業(yè)的雇員并為非居民企業(yè)服務(wù)的具體標準是解決這一問題的關(guān)鍵,為此,文件從對工作結(jié)果承擔責任和風險、工作考核評估等方面規(guī)定了判定要素。
    此外,如何將派遣行為納入非居民登記申報程序,如何與稅務(wù)總局關(guān)于非居民承包工程和提供勞務(wù)的相關(guān)規(guī)定(見國家稅務(wù)總局令第19號),以及關(guān)于非居民企業(yè)所得稅核定、對外支付開具稅務(wù)證明規(guī)定相銜接,也是公告解決的主要問題。
    三、公告的主要內(nèi)容
    首先,對于非居民企業(yè)派遣人員在境內(nèi)提供勞務(wù)從兩個角度明確了構(gòu)成機構(gòu)、場所的判定要素,一是根據(jù)被派遣企業(yè)人員的工作結(jié)果責任和風險由誰承擔,來判定派遣人員所從事的工作性質(zhì)與派遣企業(yè)還是與境內(nèi)企業(yè)有實質(zhì)聯(lián)系;這是基本判定因素,與構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)的判定具有原則和邏輯上的一致性,二是列舉五個方面的參考因素,主要從費用支付相關(guān)的情況,考察派遣企業(yè)是否通過收取費用取得來源于中國所得,以支持第一層次的判斷。 這五個方面的因素,大部分屬于并列的情形,也就是說,一般而言,只要符合其中之一,加上前面的定性條件,就可以判定構(gòu)成機構(gòu)、場所和常設(shè)機構(gòu)。值得注意的是,如果被派遣人員的工資、薪金已經(jīng)全額在中國繳納個人所得稅,即使派遣企業(yè)負擔其中的全部或部分費用,由于不存在派遣企業(yè)負擔工資、薪金或通過派遣行為取得所得的情況,因此規(guī)定此種情形不作為判斷構(gòu)成機構(gòu)、場所的因素。
    其次,公告規(guī)定派遣行為應(yīng)該納入正常的稅收管理規(guī)范,根據(jù)企業(yè)所得稅法和國家稅務(wù)總局令第19號相關(guān)規(guī)定進行登記申報和資料報送,并要求據(jù)實申報,或在不能如實申報的情況下核定征稅。
    此外,公告對于稅務(wù)機關(guān)審核派遣行為性質(zhì)的內(nèi)容、方法提出了具體指引。 外派人員提供勞務(wù)行為涉及涉稅信息的采集以及國地稅之間的協(xié)調(diào)配合,以確定與企業(yè)所得稅相關(guān)的個人所得稅、營業(yè)稅等問題,因此,文件從納稅人提供資料以及國地稅的配合等方面提出了要求。
    四、理解和執(zhí)行公告應(yīng)注意的問題
   (一)有關(guān)構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)問題。在派遣企業(yè)屬于與中國有稅收協(xié)定的協(xié)定國或地區(qū)居民的情況下,如果被判定為在中國境內(nèi)構(gòu)成機構(gòu)、場所,并需要享受協(xié)定待遇的,需要根據(jù)稅收協(xié)定執(zhí)行規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容和程序,包括根據(jù)協(xié)定條款具體判定常設(shè)機構(gòu)是否構(gòu)成,以及進行相應(yīng)的備案。構(gòu)成機構(gòu)場所但未構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)的,其取得的歸屬于機構(gòu)場所的所得在中國不負有納稅義務(wù)。由于此公告主要針對的派遣人員在境內(nèi)擔任固定職務(wù)的時間通常超過6個月,因此,判斷屬于此種特殊情形的,必須在嚴格區(qū)分機構(gòu)場所和常設(shè)機構(gòu)概念的基礎(chǔ)上,提出相關(guān)的理由和資料,證明其雖構(gòu)成機構(gòu)場所但不構(gòu)成常設(shè)機構(gòu),在本公告界定的外派勞務(wù)的模式下,此種構(gòu)成機構(gòu)、場所但不構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)的情形屬于例外情形。
    (二) 公告對派遣行為涉及的對外支付,非居民企業(yè)、支付人和稅務(wù)機關(guān)都應(yīng)該嚴格遵照稅務(wù)總局下發(fā)的對外支付出具稅務(wù)證明的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。主管稅務(wù)機關(guān)在境內(nèi)機構(gòu)和個人提交對外支付申請表并填寫完整、所附資料齊全的,應(yīng)當場為其出具稅務(wù)證明,不得以相關(guān)納稅義務(wù)難以判斷等為理由,拖延或阻礙正常的對外支付行為。
    (三) 涉及公告施行前發(fā)生的事項,如果未作稅務(wù)處理的,包括有相關(guān)款項未對外支付,或未申報納稅等情形下的,應(yīng)當根據(jù)本公告的規(guī)定,重新進行判定,符合條件的,應(yīng)相應(yīng)進行登記、申報納稅及相關(guān)稅務(wù)管理。


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