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[社保] 成都市職工提前退休審批

1592 0 樓主
發(fā)表于 2020-5-13 14:15:16 | 只看樓主 閱讀模式
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一、事項(xiàng)名稱:

特殊工種職工提前退休審批、因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力職工退休審批
二、申請(qǐng)條件:

申請(qǐng)?zhí)厥夤しN提前退休或因病退休的基本條件是:職工參保的視同繳費(fèi)年限及實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。同時(shí),要符合以下相應(yīng)條件:
(一)特殊工種提前退休條件
在我市參保的國(guó)有企業(yè)和縣以上集體所有制企業(yè)(含其改制后的企業(yè))職工,自愿申請(qǐng)按特殊工種提前退休,且從事國(guó)家特殊工種目錄規(guī)定的特殊工種,其中:從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿十年、從事井下或高溫工作(或常年在海撥3500以上工作)累計(jì)滿九年、從事其他有害身體健康工作(或常年在海撥4500以上工作)累計(jì)滿八年,原始檔案記載清楚,男年滿55周歲、女年滿45周歲。
(二)因病退休條件
企業(yè)參保職工,經(jīng)成都市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為“因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力”, 男年滿50周歲、女年滿周45歲。

三、申請(qǐng)材料:
(一)特殊工種提前退休的申報(bào)
職工符合特殊工種提前退休條件,應(yīng)當(dāng)自愿提出申請(qǐng)(企業(yè)職工向企業(yè)申請(qǐng)),在職工達(dá)到提前退休年齡前一個(gè)月,企業(yè)或個(gè)人向參保所在地人力資源和社會(huì)保障行政部門提交申報(bào)材料。
1、企業(yè)申報(bào)。企業(yè)經(jīng)公示備案后(備案流程見(jiàn)備注),攜《職工個(gè)人檔案資料真實(shí)性承諾書》(附件3)、個(gè)人原始檔案、身份證、社???、社保繳費(fèi)清單原件、《成都市職工特殊工種提前退休審批表》(附件4)到參保所在地人社局申報(bào)。
2、個(gè)人申報(bào)。本人攜《職工個(gè)人檔案資料真實(shí)性承諾書》、個(gè)人原始檔案、身份證、社??ā⑸绫@U費(fèi)清單原件、《成都市職工特殊工種提前退休審批表》到參保所在地人社局申報(bào)。

(二)因病退休的申報(bào)
企業(yè)參保人員符合因病退休條件的,由企業(yè)填寫《職工因病退休審批表》(附件5),攜帶職工原始檔案和成都市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)出具的“因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力”《成都市勞動(dòng)能力鑒定(確認(rèn))結(jié)論書》、個(gè)人社保繳費(fèi)清單原件,到參保所在地人社局申報(bào)辦理。

辦理時(shí)間:工作日9:00-12:00、13:00-17:00
辦理地點(diǎn):成都市二環(huán)路北一段四號(hào)市政務(wù)服務(wù)中心人力資源社會(huì)保障分中心三樓八區(qū)提前退休審批窗口
四、辦理流程:

(一)受理。每月頭5個(gè)工作日各級(jí)人力資源和社會(huì)保障行政部門應(yīng)按國(guó)家規(guī)定受理申請(qǐng)人申報(bào)材料。
(二)審批決定。市和區(qū)(市)縣人力資源和社會(huì)保障行政部門按規(guī)定和流程審查已受理的特殊工種提前退休申報(bào)材料,對(duì)符合國(guó)家規(guī)定的公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后,于職工達(dá)到提前退休年齡當(dāng)月,通過(guò)成都市特殊工種提前退休審批信息數(shù)據(jù)庫(kù)辦結(jié)審批手續(xù)。
(三)待遇計(jì)發(fā)。市和區(qū)(市)縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老金待遇計(jì)發(fā)。

五、辦事表格:

1.病退休樣表  
2.特殊工種審批樣表
備注:
(一)市人社局負(fù)責(zé)在市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保的企業(yè)職工或個(gè)體人員申請(qǐng)?zhí)厥夤しN提前退休事項(xiàng)的受理、審批;區(qū)(市)縣人社局統(tǒng)一按此辦事指南流程受理、審批在本區(qū)(市)縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保的企業(yè)職工或個(gè)體人員申請(qǐng)?zhí)厥夤しN提前退休事項(xiàng),并將相關(guān)情況向市人社局備案。
(二)企業(yè)備案流程。國(guó)有企業(yè)和縣以上集體所有制企業(yè)(含其改制后的企業(yè)),于每年9-11月將本年度《企業(yè)職工特殊工種年度備案表》(附件1)及《企業(yè)下年度符合特殊工種提前退休職工名冊(cè)》(附件2)在企業(yè)內(nèi)部公示5個(gè)工作日,公示期內(nèi)無(wú)異議的,由企業(yè)勞資部門、工會(huì)組織、企業(yè)負(fù)責(zé)人在《企業(yè)職工特殊工種年度備案表》及《企業(yè)下年度符合特殊工種提前退休職工名冊(cè)》上簽署公示意見(jiàn)后,附相應(yīng)電子文檔(EXCEL格式)及公示佐證材料(公示情況拍照形成電子文檔)一并報(bào)參保所在地人力資源社會(huì)保障行政部門備案。未按要求備案的企業(yè),企業(yè)參保所在地人力資源和社會(huì)保障行政部門將暫停其特殊工種提前退休審批
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