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[社保] 福建人社局 閩人社文〔2022〕33號(hào) 福建省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于公布2022年新設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地單位名單的通知

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發(fā)表于 2022-3-19 10:00:37 | 只看樓主 閱讀模式
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政策文件
政策原文鏈接: http://rst.fujian.gov.cn/zw/zfxxgk/zfxxgkml/zyywgz/zynljs/202203/t20220318_5862893.htm
發(fā)文單位: 福建人社局
文件編號(hào): 閩人社文〔2022〕33號(hào)
文件名: 福建人社局 閩人社文〔2022〕33號(hào) 福建省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于公布2022年新設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地單位名單的通知
發(fā)文日期: 2022-03-18
政策解讀: -
備注: -
縱橫四海點(diǎn)評(píng): -
福建人社局
福建省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于公布2022年新設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地單位名單的通知
閩人社文〔2022〕33號(hào)


    各有關(guān)設(shè)區(qū)市人社局,有關(guān)省直單位,有關(guān)新設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地單位
  為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于新時(shí)代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措中央人才工作會(huì)議精神,進(jìn)一步加強(qiáng)博士后工作對(duì)提高企事業(yè)單位創(chuàng)新能力的支持力,推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研用深度融合,2021年我廳組織開(kāi)展博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地遴選推薦工作,經(jīng)評(píng)議研究, 批準(zhǔn)嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室47家單位設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地(名單附后),開(kāi)展博士后工作。現(xiàn)予公布,并就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
  一、各地、各部門(mén)、各單位要充分認(rèn)識(shí)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè)對(duì)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)、引進(jìn)培養(yǎng)創(chuàng)新型優(yōu)秀青年人才,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研融合,增強(qiáng)企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)造能力具有重要作用,把博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè)納入本地區(qū)、本部門(mén)人才工作的總體部署,科學(xué)規(guī)劃,準(zhǔn)確定位,合理使用,及時(shí)出臺(tái)相關(guān)配套政策,支持博士后等高層次優(yōu)秀人才開(kāi)展創(chuàng)新工作。
  二、有關(guān)設(shè)區(qū)市人社局、省直單位要督促設(shè)立創(chuàng)新實(shí)踐基地的單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"設(shè)站單 "),盡快開(kāi)展博士后工作,并在博士后制度建設(shè)、日常管理服務(wù)、博士后引進(jìn)招收等方面給予積極有效的指導(dǎo)和幫助。
  、各有關(guān)設(shè)站單位要根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、全國(guó)博士后管委會(huì)《關(guān)于博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè)有關(guān)問(wèn)題 的通知》(人社部發(fā)〔2011〕2 1 號(hào) ) 要求,結(jié)合本單位實(shí)際,做好以下工作
  ( ) 做好博士后管理工作組織領(lǐng)導(dǎo)要成立單位博士后工作管理協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任負(fù)責(zé)人,并指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)博士后日常管理服務(wù)工作。要建立完善單位博士后工作管理制度,制訂切實(shí)可行的管理工作細(xì)則,推進(jìn)博士后工作制度化、規(guī)范化
  ( ) 盡快啟動(dòng)博士后研究人員引進(jìn)招收。要結(jié)合單位現(xiàn)階段重大科研任務(wù),抓緊做好博士后研究人員選聘工作,確定博士后科研流動(dòng)站 (聯(lián)合) 招收單位和博士后合作導(dǎo)師。要加強(qiáng)對(duì)博士后研究人員申請(qǐng)資格的審查,嚴(yán)格按規(guī)定條件招收博士后研究人員。
  ( ) 加強(qiáng)博士后研究人員培養(yǎng)使用。要為博士后研究人員提供優(yōu)良的科研辦公條件,切實(shí)落實(shí)工資福利、住房等待遇和保障措施。要在科研和生產(chǎn)實(shí)踐中,逐步培養(yǎng)出一批富有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的青年人才。
  ( ) 注重博士后管理人員隊(duì)伍建設(shè)。要積極參加各級(jí)博士后管理人員培訓(xùn)活動(dòng),努力建設(shè)一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的博士后管理人員隊(duì)伍。
  四、省級(jí)財(cái)政給予每個(gè)新設(shè)站單位5萬(wàn)元的建站資助。經(jīng)費(fèi)用于博士后創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)基地的設(shè)立等相關(guān)事項(xiàng),專(zhuān)款專(zhuān)用,嚴(yán)格管理。各設(shè)站單位于3月底前將發(fā)票寄至省人社廳專(zhuān)家工作處鄭可同志收),以便及時(shí)撥付建站資助經(jīng)費(fèi)。
  五、各有關(guān)設(shè)站單位要認(rèn)真落實(shí)國(guó)家、省關(guān)于博士后工作的各項(xiàng)管理制度和有關(guān)要求,切實(shí)加強(qiáng)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè),20226月底前做到"機(jī)構(gòu)到位、制度到位、人員到位",力爭(zhēng)2022年底前有博士后研究人員正式進(jìn)站,開(kāi)展博士后研究工作。制定的博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的相關(guān)管理制度6月底前報(bào)省人社廳專(zhuān)家工作處備案。各地、各有關(guān)單位要協(xié)助做好優(yōu)秀博士人才推介、對(duì)接等服務(wù)工作,做好地方配套政策措施落實(shí),共同推動(dòng)我省博士后事業(yè)健康快速發(fā)展。
  聯(lián)系人: 鄭文林 0591-87846897 87817990  
   
  附件: 2022年新設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地單位名單
   
   
  福建省人力資源和社會(huì)保障廳

  2022年3月16日

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