仙居縣“引才留才”同頻共振 賦能高質(zhì)量發(fā)展

今年以來，仙居縣人力社保局牢固樹立“人才是第一資源”發(fā)展理念，大力實(shí)施“青年英才聚臺(tái)州”計(jì)劃，著力在精準(zhǔn)引才、校企合作和服務(wù)優(yōu)化上謀創(chuàng)新、求突破，暢通人才招引渠道，激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才支撐。截至目前，共新引進(jìn)大學(xué)生5465人。

精準(zhǔn)引才
構(gòu)筑人才集聚高地

聚焦支柱產(chǎn)業(yè)，根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求組建引才小分隊(duì)，奔赴相關(guān)省市和高校開展精準(zhǔn)招才引智。今年9-11月仙居縣人力社保局組織縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)赴沈陽、貴州、內(nèi)蒙古等省內(nèi)外15所高校舉辦“智匯臺(tái)州 百校引才”現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)，共提供崗位2613個(gè)，接待大學(xué)生4776人次，達(dá)成就業(yè)意向1978人次，現(xiàn)場(chǎng)簽約67人。為增強(qiáng)大學(xué)生招引精準(zhǔn)性、針對(duì)性、實(shí)效性，在11月份組織重點(diǎn)醫(yī)藥化工企業(yè)，在內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)、內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué)3所高校對(duì)口院系創(chuàng)新開展企業(yè)宣講+現(xiàn)場(chǎng)招聘新模式。
（圖為沈陽科技學(xué)院招聘現(xiàn)場(chǎng)）


（圖為內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)招聘現(xiàn)場(chǎng)）

校企合作
推動(dòng)架設(shè)供需橋梁

全面升級(jí)引才地圖，進(jìn)一步擴(kuò)大高校朋友圈，盤活全國(guó)高校資源，暢通政校企對(duì)接渠道。仙居縣人力社保局與沈陽化工大學(xué)、沈陽藥科大學(xué)、沈陽理工大學(xué)及沈陽科技學(xué)院4所高校分別建立校地合作基地，邀請(qǐng)專業(yè)設(shè)置與仙居縣產(chǎn)業(yè)、崗位需求匹配度高的院校老師來仙居走訪調(diào)研、參加校企對(duì)接，促進(jìn)校地、校企合作。今年以來，仙居縣人力社保局先后接待了來自內(nèi)蒙古、重慶、沈陽、湖北等地60余所高校赴仙居縣訪企活動(dòng)，努力讓更多高校師生走進(jìn)仙居、體驗(yàn)仙居、扎根仙居。


（圖為與沈陽科技學(xué)院簽訂校地合作框架協(xié)議）

（圖為內(nèi)蒙古教育廳及高校一行來仙訪企現(xiàn)場(chǎng)）

創(chuàng)優(yōu)環(huán)境
營(yíng)造人才生態(tài)圈

以“仙愛人才”為主抓手，不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，增強(qiáng)集聚人才的能力，做好全鏈條服務(wù)，積極培育“栓心留人”沃土。拓寬人才碼服務(wù)場(chǎng)景，在仙居縣集成120多個(gè)線下應(yīng)用場(chǎng)景，讓“人才碼”成為留才的一張閃亮名片。組織開展“一月一主題”青年人才聯(lián)誼交友活動(dòng)，通過“仙燕說”視頻拍攝活動(dòng)、“親青戀”青年人才聯(lián)誼活動(dòng)、“神仙眷侶 安家聚才”青年交流活動(dòng)等形式促進(jìn)青年人才留在仙居。積極開展“仙”愛才·“居”無憂活動(dòng)，舉辦“人才房”優(yōu)惠購(gòu)活動(dòng)，同時(shí)新推出人才公寓——“留賢公寓”房源103套，吸引更多人才留在仙居安居樂業(yè)。
（圖為留賢公寓）
  
（圖為青年交流活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)）


供稿：人才處、人才中心、仙居縣人力社保局
編輯：辦公室



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