山西省人力資源和社會(huì)保障廳 山西省財(cái)政廳 國家稅務(wù)總局山西省稅務(wù)局 晉人社廳發(fā)〔2022〕37號(hào) 山西省人力資源和社會(huì)保障廳 山西省財(cái)政廳 國家稅務(wù)總局山西省稅務(wù)局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知》的通知

山西省人力資源和社會(huì)保障廳 山西省財(cái)政廳 國家稅務(wù)總局山西省稅務(wù)局
山西省人力資源和社會(huì)保障廳 山西省財(cái)政廳 國家稅務(wù)總局山西省稅務(wù)局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知》的通知
晉人社廳發(fā)〔2022〕37號(hào)

  
  
  
  
各市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、稅務(wù)局，省社會(huì)保險(xiǎn)局：
  現(xiàn)將《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知》(人社部發(fā)〔2022〕23號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)給你們。為確保失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)各項(xiàng)政策措施落地見效，按照《山西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)加大紓困幫扶力度支持中小企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展若干措施的通知》（晉政辦發(fā)〔2022〕30號(hào)）、《山西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山西省促進(jìn)服務(wù)業(yè)領(lǐng)域困難行業(yè)恢復(fù)發(fā)展若干措施的通知》（晉政辦發(fā)〔2022〕33號(hào)）和《山西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山西省促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長行動(dòng)方案的通知》（晉政辦發(fā)〔2022〕34號(hào)）有關(guān)要求，結(jié)合我省實(shí)際，就部分政策實(shí)施進(jìn)一步明確如下，請(qǐng)一并執(zhí)行。
  一、繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策
  參保企業(yè)上年度裁員率不高于5.5%實(shí)施穩(wěn)崗返還。中小微企業(yè)返還比例提高至90%，大型企業(yè)仍按30%返還。
  二、拓寬技能提升補(bǔ)貼受益范圍
  領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的，按照初級(jí)（五級(jí)）1000元、中級(jí)（四級(jí)）1500元、高級(jí)（三級(jí)）2000元的標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)技能提升補(bǔ)貼。參保職工按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
  三、發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助
  2022年1月1日至12月31日，經(jīng)確認(rèn)為中高風(fēng)險(xiǎn)疫情地區(qū)的縣（市、區(qū)），對(duì)因新冠肺炎疫情嚴(yán)重影響無法全員到崗、暫時(shí)無法正常生產(chǎn)經(jīng)營的中小微企業(yè)，按每名參保職工500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助。
  社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶參照實(shí)施。
  各級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可通過數(shù)據(jù)比對(duì)，按照該企業(yè)參加失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù)直接發(fā)放補(bǔ)助。
  省內(nèi)參保的企業(yè)，參保地和生產(chǎn)經(jīng)營地一致的，由參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過“免申即享”方式進(jìn)行發(fā)放；參保地和生產(chǎn)經(jīng)營地不一致的，以生產(chǎn)經(jīng)營地是否屬于中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)確定，企業(yè)向參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)并作出承諾后，由參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放。省外參保的企業(yè)，執(zhí)行參保地政策。
  四、延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策
  失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率繼續(xù)按照1%執(zhí)行（其中，單位部分0.7%，個(gè)人部分0.3%），執(zhí)行期限至2023年4月30日。
  五、階段性實(shí)施緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策
  企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)嚴(yán)格按照人社部、國家稅務(wù)總局關(guān)于階段性實(shí)施緩繳企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策執(zhí)行，做好相關(guān)工作。
  六、大力支持職業(yè)技能培訓(xùn)
  根據(jù)我省失業(yè)保險(xiǎn)基金的支撐能力，提取各統(tǒng)籌地區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余的4%至省級(jí)職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬資金中，結(jié)合省本級(jí)和各市年度工作任務(wù)統(tǒng)籌用于全省職業(yè)技能培訓(xùn)工作。
  在政策實(shí)施過程中，各市若出現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余不足的情況，可通過申請(qǐng)調(diào)劑金予以解決。
  附件：《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知》.docx（附件下載見文章末尾）

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2022年5月9日