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[天津市] 天津市人社局市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)《支持企業(yè)外地員工春節(jié)期 間留津穩(wěn)定就業(yè)若干措施》的通知

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發(fā)表于 2021-1-22 14:50:25 | 只看樓主 閱讀模式
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政策文件
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發(fā)文單位: 津人社局
文件編號(hào): 津人社局發(fā)〔2021〕1 號(hào)
文件名: 天津市人社局市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)《支持企業(yè)外地員工春節(jié)期 間留津穩(wěn)定就業(yè)若干措施》的通知
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天津市人社局市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)《支持企業(yè)外地員工春節(jié)期 間留津穩(wěn)定就業(yè)若干措施》的通知

津人社局發(fā)〔2021〕1 號(hào)

     為貫徹落實(shí)國務(wù)院應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機(jī) 制《關(guān)于做好 2021 年元旦和春節(jié)期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》 (國衛(wèi)明電〔2020〕463 號(hào))關(guān)于“引導(dǎo)務(wù)工人員等在條件允許情況 下留在務(wù)工地過年”的要求,有效降低因人員流動(dòng)、聚集等導(dǎo)致的疫 情傳播風(fēng)險(xiǎn),全力穩(wěn)定春節(jié)前后我市企業(yè)用工,促進(jìn)外地人員在津穩(wěn) 定就業(yè),現(xiàn)制定如下措施:

       一、支持外地員工留津過節(jié)。鼓勵(lì)本市各類企業(yè)根據(jù)疫情防控需 要和生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,科學(xué)合理安排生產(chǎn)活動(dòng),采取企業(yè)發(fā)放“留崗紅 包”等方式,引導(dǎo)外省市戶籍員工留津過節(jié)、穩(wěn)定就業(yè)。對安排外省 市戶籍員工留津過節(jié)的各類企業(yè),根據(jù)其在崗穩(wěn)定就業(yè)、依法參保繳 費(fèi),且自本通知印發(fā)之日起至 2021 年 2 月 28 日期間一直在津的外省 市戶籍員工人數(shù),采取“先發(fā)后補(bǔ)”方式,按照每人 300 元標(biāo)準(zhǔn),給 予企業(yè)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼,每戶企業(yè)最高 30 萬元。企業(yè)獲得的補(bǔ)貼資金應(yīng)全部、足額用于發(fā)放外省市戶籍員工“留崗紅包”,鼓勵(lì)企 業(yè)匹配更多資金提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)放“留崗紅包”的企業(yè)應(yīng)于 2021 年 3 月 1 日至 4 月 30 日期間,向經(jīng)營地所在區(qū)人社局提出申請,區(qū) 人社局審核企業(yè)外省市戶籍員工參保繳費(fèi)、企業(yè)外省市戶籍員工留津 過節(jié)承諾書及“留崗紅包”發(fā)放憑證后,對符合條件的企業(yè)及時(shí)撥付 補(bǔ)貼資金,所需資金從穩(wěn)就業(yè)相關(guān)資金中列支,優(yōu)先使用工業(yè)企業(yè)結(jié) 構(gòu)調(diào)整專項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金。(補(bǔ)貼經(jīng)辦規(guī)程見附件)

       二、支持見習(xí)人員留津見習(xí)。鼓勵(lì)本市就業(yè)見習(xí)基地組織見習(xí)人 員留津見習(xí),對自本通知印發(fā)之日起至 2021 年 2 月 28 日期間,在津 參加就業(yè)見習(xí)的外省市戶籍人員(含外省市生源的本市院校在校生), 在按規(guī)定享受各項(xiàng)見習(xí)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上,按照每人 300 元標(biāo)準(zhǔn)再給予見 習(xí)基地一次性留津見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放按照現(xiàn)行就業(yè)見習(xí) 補(bǔ)貼相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        三、支持開展職業(yè)技能培訓(xùn)。鼓勵(lì)企業(yè)組織外地員工留津并通過 線上線下相結(jié)合的方式開展職業(yè)技能培訓(xùn),自本通知印發(fā)之日起至 2021 年 2 月 28 日期間開班并完成《市場緊缺職業(yè)需求程度及補(bǔ)貼標(biāo) 準(zhǔn)目錄》所列職業(yè)技能培訓(xùn)的,均按照目錄補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的 120%給予企 業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼,按照每人 300 元的標(biāo)準(zhǔn)給予職工生活費(fèi)補(bǔ)貼。開班流 程及補(bǔ)貼申領(lǐng)按照現(xiàn)行職業(yè)技能提升補(bǔ)貼有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       四、全力做好春節(jié)期間公共就業(yè)服務(wù)。堅(jiān)持公共就業(yè)服務(wù)“不打 烊”,春節(jié)期間由各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為外地員工提供不斷線就業(yè) 服務(wù),主動(dòng)對接區(qū)內(nèi)春節(jié)期間持續(xù)生產(chǎn)經(jīng)營的企業(yè),精準(zhǔn)摸排用工需求,提供針對性用工服務(wù)。組織開展就業(yè)援助月、春風(fēng)行動(dòng)等重點(diǎn)公 共就業(yè)服務(wù)活動(dòng),將節(jié)日期間留津就業(yè)或求職的外來務(wù)工人員作為重 點(diǎn)服務(wù)對象,提供精準(zhǔn)化人崗對接服務(wù),幫助其留津就業(yè)、在津過節(jié)。

        五、依法保障職工工資支付和加班待遇。多渠道開展勞動(dòng)法律法 規(guī)政策宣傳和咨詢,加大服務(wù)指導(dǎo)力度。鼓勵(lì)企業(yè)積極營造溫馨和諧 用工環(huán)境,主動(dòng)與職工開展協(xié)商,幫助職工解決實(shí)際困難。指導(dǎo)企業(yè) 合理安排春節(jié)期間在崗工作職工節(jié)后休息休假。對企業(yè)安排員工在法 定節(jié)假日加班的,要依法支付加班工資;對企業(yè)安排員工在休息日加 班的,要依法安排補(bǔ)休或支付加班工資。

         六、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。深入開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng), 加大隱患排查和執(zhí)法檢查力度,確保職工按時(shí)足額拿到工資,安心過 節(jié)。暢通舉報(bào)投訴渠道,及時(shí)受理糾紛調(diào)解申請,積極化解勞資糾紛, 保障職工合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

       七、加快各項(xiàng)政策措施落地落實(shí)。各區(qū)人社局要提高政治站位, 充分認(rèn)識(shí)穩(wěn)定外地員工留津過節(jié)、穩(wěn)定就業(yè)的重要意義,加強(qiáng)政策宣 傳和主動(dòng)服務(wù),按照方便企業(yè)、精簡要件、壓縮時(shí)限的要求,結(jié)合實(shí) 際細(xì)化相關(guān)補(bǔ)貼的具體經(jīng)辦流程,公布經(jīng)辦窗口、咨詢電話,確保相 關(guān)舉措落實(shí)到位。要積極采取外地員工留津情況承諾制審核的方式, 提高相關(guān)補(bǔ)貼兌現(xiàn)效率,通過大數(shù)據(jù)比對、信息共享等技術(shù)手段,對 相關(guān)人員留津情況實(shí)行核查、抽查,對企業(yè)或單位提供虛假材料、冒 領(lǐng)相關(guān)補(bǔ)貼的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),及時(shí)追回,并追究相關(guān)責(zé)任。 本通知自印發(fā)之日起實(shí)施,有效期至 2021 年 4 月 30 日。

附件:一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼經(jīng)辦規(guī)程

一、補(bǔ)貼對象

向外省市戶籍員工發(fā)放“留崗紅包”的各類企業(yè)。

二、申請條件

(一)從《支持企業(yè)外地員工春節(jié)期間留津穩(wěn)定就業(yè)若干措施》印發(fā) 之日起,至 2021 年 2 月 28 日止,期間申請補(bǔ)貼涉及的外省市戶籍員 工未離開天津;
(二)企業(yè)依法為申請補(bǔ)貼涉及的外省市戶籍員工連續(xù)繳納 2021 年 1 月、2 月的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(三)企業(yè)已向留津的外省市戶籍員工足額發(fā)放“留崗紅包”。

三、申請材料

(一)《一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)表》;
(二)《企業(yè)外省市戶籍員工留津過節(jié)承諾書》(附《在津過節(jié)外省 市戶籍員工“留崗紅包”發(fā)放名冊》);
(三)“留崗紅包”發(fā)放憑證(需員工本人簽名確認(rèn))。

四、辦理流程

(一)符合條件的企業(yè),于 2021 年 3 月 1 日至 4 月 30 日期間,在遵 守疫情防控要求的前提下,持相關(guān)申請材料,向經(jīng)營地所在區(qū)人社局 提出申請。勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)可按照實(shí)際用工企業(yè)分別進(jìn)行申請,相關(guān)申 請材料應(yīng)與實(shí)際用工企業(yè)共同蓋章確認(rèn);
  (二)區(qū)人社局對相關(guān)材料進(jìn)行審核,并通過金保二期系統(tǒng)核實(shí)企業(yè) 留津過節(jié)外省市戶籍員工的參保繳費(fèi)情況;
(三)經(jīng)審核符合條件的,區(qū)人社局向社會(huì)公示,公示期為 5 個(gè)工作 日。公示無異議的,及時(shí)將補(bǔ)貼資金撥付企業(yè)。

五、監(jiān)督檢查

市、區(qū)人社局將通過大數(shù)據(jù)比對、信息共享、電話抽查等方式,對補(bǔ) 貼發(fā)放情況進(jìn)行抽查檢查。對提供虛假材料、冒領(lǐng)補(bǔ)貼的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn), 及時(shí)追回,并追究相關(guān)責(zé)任。

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