武漢市地方稅務(wù)局 武地稅發(fā)[1998]239號(hào) 武漢市地方稅務(wù)局關(guān)于事業(yè)單位工資所得稅前扣除問(wèn)題的通知

武漢市地方稅務(wù)局
武漢市地方稅務(wù)局關(guān)于事業(yè)單位工資所得稅前扣除問(wèn)題的通知
武地稅發(fā)[1998]239號(hào)

  武漢市地方稅務(wù)局關(guān)于事業(yè)單位工資所得稅前扣除問(wèn)題的通知
  武地稅發(fā)[1998]239號(hào)
  全文有效
  1998.07.29
  各分、縣局：
  根據(jù)省地方稅務(wù)局（鄂地稅發(fā)〔1998〕167號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于事業(yè)單位工資所得稅前扣除問(wèn)題的通知》（財(cái)稅字〔1998〕18號(hào)）精神，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)將事業(yè)單位工資在征收所得稅前扣除的規(guī)定通知如下：
  一、事業(yè)單位凡執(zhí)行國(guó)務(wù)院規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資制度的，應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)在稅前進(jìn)行扣除。
  二、依據(jù)事業(yè)單位特點(diǎn)和經(jīng)費(fèi)來(lái)源的不同，對(duì)不同類型的事業(yè)單位的津貼實(shí)行不同的稅前扣除比例，即：全額撥款事業(yè)單位，津貼總額控制在工資構(gòu)成中占30%的比例核定；差額撥款事業(yè)單位，津貼總額控制在工資構(gòu)成中占40%的比例核定；自收自支事業(yè)單位，津貼總額控制在工資構(gòu)成中占50%的比例以內(nèi)核定。
  三、按上述規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)扣除的工資、津貼最高不得突破800元/月人，超過(guò)部分一律在稅后列支。
  四、經(jīng)國(guó)家有關(guān)主管部門(mén)批準(zhǔn)，實(shí)行工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的事業(yè)單位，其核定的工資標(biāo)準(zhǔn)須經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)后，在稅前扣除。
  五、凡不符合規(guī)定的工資列支，在計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí)，應(yīng)作相應(yīng)的納稅調(diào)整。
  六、執(zhí)行中若有政策調(diào)整，按新的規(guī)定執(zhí)行。若遇問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)反饋。