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標題: 青海人社局青人社廳發(fā)〔2022〕9號關(guān)于組織開展青海省2022年春風行動的通知 [打印本頁]

作者: 社保政策君 時間: 2022-2-8 10:00
標題: 青海人社局青人社廳發(fā)〔2022〕9號關(guān)于組織開展青海省2022年春風行動的通知

青海人社局
關(guān)于組織開展青海省2022年春風行動的通知
青人社廳發(fā)〔2022〕9號

各市、自治州人力資源和社會保障局、工業(yè)和信息化局、民政局、交通運輸局、鄉(xiāng)村振興局、工會、團委、婦聯(lián)：
為貫徹落實黨中央、國務(wù)院和省委省政府“六穩(wěn)”“六保”決策部署，積極應(yīng)對新冠疫情等不確定因素影響，持續(xù)為重點群體和企業(yè)單位提供高質(zhì)量公共就業(yè)服務(wù)，確保全省就業(yè)形勢趨穩(wěn)向好發(fā)展。根據(jù)人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部、民政部等8部門《關(guān)于做好2022年春風行動的通知》（人社部函〔2022〕5號）要求，結(jié)合省委省政府“穩(wěn)住第一季實現(xiàn)‘開門紅’”行動安排，省人力資源社會保障廳、省工業(yè)和信息化廳、省民政廳、省鄉(xiāng)村振興局、省總工會、共青團青海省委員會、省婦女聯(lián)合會決定在全省范圍內(nèi)組織開展2022年“春風行動”公共就業(yè)服務(wù)專項活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、活動主題
春風送溫暖就業(yè)送真情
二、活動時間
2022年1月21日至3月31日
三、服務(wù)對象
（一）因疫情滯留就業(yè)地的務(wù)工人員；
（二）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、返鄉(xiāng)返崗農(nóng)民工，特別是脫貧勞動力、農(nóng)村低收入勞動力等重點幫扶對象，以及其他各類城鄉(xiāng)求職群體；
（三）有用工需求的用人單位，特別是重點工程項目建設(shè)，鹽湖化工、新能源、新材料等領(lǐng)域，以及重要產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈企業(yè)。
四、活動目標
（一）關(guān)心幫助留崗人員。使因疫情滯留就業(yè)地的務(wù)工人員，在當?shù)丶皶r得到支持幫助，切實感受到黨和政府的關(guān)心關(guān)懷。
（二）大力幫扶就業(yè)人員。使有就業(yè)需求的務(wù)工人員，方便就近得到職業(yè)介紹、職業(yè)指導、注冊咨詢、權(quán)益維護等服務(wù)。
（三）廣泛支持用工企業(yè)。使有招聘需求的用人單位，享有用工服務(wù)和政策支持，保障重點企業(yè)用工。
五、活動內(nèi)容
（一）用心用情穩(wěn)崗留工。各地要嚴格落實疫情防控要求，結(jié)合本地區(qū)企業(yè)生產(chǎn)用工情況，主動面向保供應(yīng)、保運轉(zhuǎn)企業(yè)、高風險崗位職工和其他就地過年務(wù)工人員提供穩(wěn)崗留工服務(wù)，按規(guī)定落實失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、職業(yè)技能培訓補貼等相關(guān)政策。及時向農(nóng)民工等務(wù)工人員發(fā)出節(jié)日慰問信，為困難職工“送溫暖”，深入開展“送法到家，讓孩子健康成長”寒假留守兒童關(guān)愛服務(wù)活動，幫助安心過節(jié)。鼓勵企業(yè)組織員工集體過年，為在崗職工發(fā)放留崗紅包、過年禮包，合理安排生產(chǎn)、制定錯峰放假和調(diào)休計劃，靈活安排職工在崗培訓和技能提升，落實好工資、休假等待遇。加大對滯留失業(yè)人員的轉(zhuǎn)崗就業(yè)服務(wù)力度，及時按規(guī)定落實失業(yè)保險待遇，對符合條件的人員實施社會救助。
（二）有序組織返崗復工。各地要在主要交通站點、便民服務(wù)大廳和農(nóng)村社區(qū)加大相關(guān)信息投放力度，方便外出務(wù)工人員就近、低成本獲取崗位信息、疫情防控要求和交通運輸?shù)茸钚虑闆r。充分依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、駐村工作組、村干部等基層工作力量，提前摸清農(nóng)民工節(jié)后外出務(wù)工情況，切實做好農(nóng)民工返崗復工“點對點”服務(wù)保障工作，為外出農(nóng)民工提供信息對接、行前指導、返崗運輸、疫情防控等服務(wù)，引導農(nóng)民工節(jié)后有序外出務(wù)工。
（三）積極落實幫扶政策。要認真貫徹落實各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，為有創(chuàng)業(yè)意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)孵化、開業(yè)指導等服務(wù)，幫助解決融資貸款、招聘用人等實際問題，鼓勵扶持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。為有就業(yè)意愿和培訓需求的農(nóng)牧區(qū)勞動力提供崗位信息對接、職業(yè)技能培訓、勞務(wù)經(jīng)紀人補貼等就業(yè)服務(wù)及政策支持，組織推薦有就業(yè)意愿的脫貧勞動力參與城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和以工代賑項目，拓寬就近就業(yè)渠道。對通過市場渠道確實難以實現(xiàn)就業(yè)的脫貧勞動力、防返貧監(jiān)測對象，按規(guī)定通過扶貧公益性崗位兜底安置。
（四）組織舉辦招聘活動。要加強部門協(xié)調(diào)，統(tǒng)一制定并公布春節(jié)后本地區(qū)招聘活動計劃安排，結(jié)合疫情防控形勢，在行動期間組織開展一系列線上線下招聘服務(wù)活動。線下招聘活動現(xiàn)場要分類設(shè)置招聘專區(qū)，醒目張貼或懸掛企業(yè)招聘簡章，注明招聘工種、招聘對象和工資待遇等。要聯(lián)合相關(guān)部門在活動現(xiàn)場設(shè)立專門服務(wù)臺，為廣大城鄉(xiāng)勞動者提供政策咨詢、職業(yè)指導、法律維權(quán)等相關(guān)服務(wù)。同步開展線上招聘活動，充分利用“青海省公共招聘服務(wù)平臺”優(yōu)勢，開設(shè)“春風行動”線上招聘專區(qū)，有條件的地區(qū)可以通過遠程招聘、直播帶崗的方式實現(xiàn)崗位精準推送。加大鄉(xiāng)村振興就業(yè)幫扶力度，組織用人單位深入重點幫扶縣和大中型易地扶貧搬遷安置區(qū)開展現(xiàn)場招聘活動，定點定向投放一批適合脫貧勞動力就業(yè)的崗位。
（五）強化服務(wù)培訓維權(quán)。要進一步加強公共就業(yè)服務(wù)供給力度，為有需要的農(nóng)牧區(qū)勞動力提供“131”服務(wù)，即至少提供1次職業(yè)指導、推送3個崗位信息、推薦1項職業(yè)技能培訓項目。推動基層公共就業(yè)服務(wù)平臺功能向零工市場延伸，有條件的地區(qū)可在春節(jié)后進城務(wù)工人員較集中的地點設(shè)立臨時就業(yè)服務(wù)站（點），提供勞務(wù)洽談場地、崗位信息發(fā)布、飲水充電等基本服務(wù)，有效擴大就業(yè)服務(wù)半徑。統(tǒng)籌培訓資源，落實職業(yè)技能培訓補貼和職業(yè)技能鑒定補貼，鼓勵各類培訓機構(gòu)開發(fā)一批適合我省農(nóng)民工就業(yè)的培訓課程，引導農(nóng)民工主動參加技能培訓項目，提高就業(yè)率和市場競爭力。暢通勞動保障維權(quán)渠道，加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，堅決打擊“黑中介”等違法機構(gòu)，進一步規(guī)范人力資源市場秩序。
（六）保障重點企業(yè)用工。要充分發(fā)揮重點企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)機制作用，主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門組成工作組，深入轄區(qū)企業(yè)了解掌握生產(chǎn)和用工情況，為有用工需求的企業(yè)提供用工指導、人力資源平臺搭建等服務(wù)，優(yōu)先支持保供應(yīng)、保運轉(zhuǎn)、重要產(chǎn)業(yè)鏈等重點企業(yè)、重大工程項目建設(shè)用工。鼓勵階段性用工需求量大的企業(yè)與富余員工較多企業(yè)開展用工余缺調(diào)劑，實現(xiàn)正常生產(chǎn)經(jīng)營。企業(yè)組織職工開展職業(yè)技能培訓的，按規(guī)定給予職業(yè)技能培訓補貼。對符合條件的企業(yè)，按規(guī)定落實失業(yè)保險穩(wěn)崗返還等相關(guān)政策。
六、工作要求
（一）高度重視，精心組織。各地要切實提高政治站位，將本次行動作為貫徹落實省委省政府“穩(wěn)住第一季實現(xiàn)‘開門紅’”行動的重要舉措，高度重視，精心安排，周密組織。充分發(fā)揮各部門優(yōu)勢，廣泛發(fā)動社會機構(gòu)、企業(yè)和勞動者積極參與，確保行動取得實效。
（二）加強防控，有序開展。要嚴格按照疫情防控、安全生產(chǎn)等相關(guān)要求，提前制定招聘活動實施方案、突發(fā)事件應(yīng)急處置預案等，認真履行重大活動申請報備程序，根據(jù)實際需要靈活多樣組織活動，穩(wěn)妥有序開展。加強就業(yè)形勢監(jiān)測分析，建立春節(jié)前后應(yīng)急值班制度，做好應(yīng)對預案，及時處置疫情影響務(wù)工人員返鄉(xiāng)返崗等突發(fā)事件，做好相關(guān)服務(wù)保障工作。
（三）加大宣傳，營造氛圍。要充分利用當?shù)貓罂V播電視及新媒體優(yōu)勢，多渠道發(fā)布本次行動安排，積極跟進宣傳報道活動開展情況，進一步擴大活動影響力和社會知曉率。2月11日前，各市州人社部門要將《青海省2022年春風行動專場招聘會安排表》（附件3）按時報送省人社廳，便于省級統(tǒng)一發(fā)布活動公告。
（四）認真總結(jié)，按時上報。各級人社部門要切實做好本次行動統(tǒng)計工作，認真梳理匯總行動經(jīng)驗成效、困難問題及有關(guān)工作建議，逐級上報有關(guān)情況。以市州為單位，自2月14日起至3月底，每2周將《2022年春節(jié)后農(nóng)民工返崗復工情況統(tǒng)計表》（附件2）報送省人社廳，并于3月25日前，報送本地區(qū)行動總結(jié)和《2022年春風行動情況統(tǒng)計表》（附件1）。
附件：1.《2022年春風行動情況統(tǒng)計表》（附件下載見文章末尾）
2.《2022年春節(jié)后農(nóng)民工返崗復工情況統(tǒng)計表》（附件下載見文章末尾）
3.《青海省2022年春風行動專場招聘會安排表》（附件下載見文章末尾）

青海省人力資源和社會保障廳青海省工業(yè)和信息化廳
青海省民政廳青海省交通運輸廳
青海省鄉(xiāng)村振興局青海省總工會
共青團青海省委青海省婦女聯(lián)合會
2022年1月27日

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