保險(xiǎn)代理人與用人單位之間的關(guān)系是否屬于勞動關(guān)系
載《民事審判指導(dǎo)與參考》2011年第4輯·【民事審判信箱】
問：在我國勞動爭議司法實(shí)踐中，對于保險(xiǎn)代理人的法律地位應(yīng)當(dāng)如何認(rèn)定，各地經(jīng)常會發(fā)生爭議。分歧就在于，保險(xiǎn)代理人與保險(xiǎn)公司之間究竟是勞動關(guān)系還是代理關(guān)系？
答：回答這一問題，必須結(jié)合我國有關(guān)法律、法規(guī)和部門規(guī)章的相關(guān)規(guī)定來探討。根據(jù)2009年11日施行的《保險(xiǎn)法》第一百一十七條的規(guī)定，保險(xiǎn)代理人是根據(jù)保險(xiǎn)人的委托，向保險(xiǎn)人收取傭金，并在保險(xiǎn)人授權(quán)的范圍內(nèi)代為辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)或者個(gè)人。從《保險(xiǎn)代理人管理規(guī)定（試行）》、國家稅務(wù)總局《關(guān)于保險(xiǎn)企業(yè)營銷員（非雇員）取得的收入計(jì)征個(gè)人所得稅問題的通知》等有關(guān)規(guī)定的內(nèi)容也可以看出，保險(xiǎn)代理人與保險(xiǎn)公司之間的關(guān)系屬于民事代理關(guān)系，而不是勞動關(guān)系，因而也就不屬于《勞動法》和《勞動合同法》調(diào)整范圍。
雖然現(xiàn)實(shí)生活中，保險(xiǎn)代理人與保險(xiǎn)公司簽訂的聘用合同中經(jīng)常含有必須遵守保險(xiǎn)公司規(guī)章制度的內(nèi)容，如不得無故缺勤，每天應(yīng)參加公司的晨會等具有勞動關(guān)系屬性，保險(xiǎn)公司也通常采用“除名”的方式來處理保險(xiǎn)代理人的“曠工”行為。但保險(xiǎn)代理人是依據(jù)保險(xiǎn)公司的委托，在保險(xiǎn)公司的授權(quán)范圍內(nèi)代為辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，并向保險(xiǎn)公司收取手續(xù)費(fèi)的單位或個(gè)人。在報(bào)酬上，保險(xiǎn)公司根據(jù)代理人所做的業(yè)務(wù)量支付一定的傭金而不是約定的工資數(shù)額，該傭金也不受國家規(guī)定的最低工資限制。保險(xiǎn)公司不承擔(dān)保險(xiǎn)代理人的社會保險(xiǎn)和社會福利責(zé)任。所以，保險(xiǎn)代理人與保險(xiǎn)公司的關(guān)系屬平等主體之間的民事代理關(guān)系，而不是勞動關(guān)系。因此，保險(xiǎn)代理人與用人單位之間發(fā)生的糾紛不屬于勞動爭議。
文章出處：http://blog.sina.com.cn/s/blog_515ede5f0102uydk.html
| 歡迎光臨 Tax100 稅百 (http://www.hjtg28.cn/) | Powered by Discuz! X5.1 |